Thông tư 15/2026 cập nhật danh sách địa bàn phụ cấp khu vực từ tháng 7

Thông tư 15/2026/TT-BNV vừa được ban hành vào ngày 30/6/2026 sẽ chính thức có hiệu lực từ 1/7/2026, mang theo những thay đổi quan trọng liên quan đến chế độ phụ cấp khu vực. Đây là lần điều chỉnh toàn diện nhất kể từ khi Thông tư liên tịch 11/2005 được áp dụng, nhằm phản ánh đúng tình hình địa bàn hiện tại và cải thiện chế độ phúc lợi cho cán bộ, công chức, viên chức làm việc tại các khu vực khác nhau.

Cập nhật danh sách địa bàn hưởng phụ cấp khu vực

Nội dung thay đổi đầu tiên và quan trọng nhất là việc cập nhật toàn bộ danh sách địa bàn hưởng phụ cấp khu vực. Danh sách này xác định những nơi được xem là khu vực khó khăn, có điều kiện sống đặc biệt hoặc xa xôi, vì vậy cán bộ làm việc tại đó sẽ được hưởng phụ cấp khu vực. Việc cập nhật này giúp đảm bảo danh sách phù hợp với tình hình địa lý, hành chính hiện tại và phản ánh chính xác những khu vực thực sự cần hỗ trợ phụ cấp theo tiêu chí của Nhà nước.

Thay thế toàn bộ Phụ lục mức phụ cấp khu vực

Thay đổi thứ hai là việc thay thế hoàn toàn Phụ lục về mức phụ cấp khu vực. Điều này có nghĩa là mức độ phụ cấp mà các cán bộ công chức hưởng sẽ được điều chỉnh toàn diện, không chỉ cập nhật con số mà còn có thể thay đổi cấu trúc, tiêu chí phân loại khu vực. Phụ lục mới sẽ giúp phúc lợi của người lao động được cân đối hợp lý hơn, phù hợp với chi phí sinh hoạt thực tế tại từng khu vực.

Sửa đổi bổ sung Thông tư liên tịch 11/2005

Thông tư 15/2026 cũng thực hiện sửa đổi, bổ sung một số nội dung của Thông tư liên tịch 11/2005, văn bản hướng dẫn chế độ phụ cấp khu vực. Các điều chỉnh này nhằm làm rõ hơn các quy định, loại bỏ những nội dung lạc hậu và thêm các quy định mới phù hợp với tình hình quản lý hiện tại. Sự bổ sung này đảm bảo tính nhất quán và khả thi cao hơn trong quá trình triển khai.

Ví dụ thực tế

Giả sử một công chức được giao công tác tại một huyện được xếp vào danh sách khu vực có điều kiện khó khăn. Từ trước 1/7/2026, mức phụ cấp hàng tháng của người này được xác định theo Thông tư liên tịch 11/2005. Tuy nhiên, kể từ 1/7/2026, nếu danh sách này được cập nhật hoặc mức phụ cấp thay đổi, công chức đó sẽ được hưởng mức phụ cấp mới theo Phụ lục được thay thế, phản ánh đúng hơn tình hình thực tế của khu vực đó.

Lưu ý quan trọng

Các cơ quan nhân sự, kế toán cần chuẩn bị sẵn sàng áp dụng Thông tư 15/2026/TT-BNV từ 1/7/2026. Cần rà soát danh sách cán bộ, công chức hưởng phụ cấp khu vực và điều chỉnh khoản lương tương ứng. Để tránh sai sót, hãy tham khảo toàn bộ nội dung Thông tư trên quydinh.vn.