Văn bản hợp nhất 02/2026/VBHN-QĐ-UBND 2026 về phân cấp thẩm quyền thực hiện việc cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép lao động và giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài trên địa bàn tỉnh Thái Nguyên

Điều 1. Phạm vi điều chỉnh

Quyết định này quy định về phân cấp thẩm quyền thực hiện việc cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép lao động và giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài trên địa bàn tỉnh Thái Nguyên.

Điều 2. Đối tượng áp dụng

1. Người lao động nước ngoài làm việc theo quy định tại khoản 1 Điều 2 Nghị định số 219/2025/NĐ-CP ngày 07 tháng 8 năm 2025 của Chính phủ quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam;

2. Người sử dụng lao động theo quy định tại khoản 2 Điều 2 Nghị định số 219/2025/NĐ-CP ngày 07 tháng 8 năm 2025 của Chính phủ quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam, có trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện hoặc địa điểm kinh doanh tại tỉnh Thái Nguyên;

3. Các sở, ban, ngành, cơ quan, đơn vị và các cá nhân, tổ chức khác có liên quan.

Điều 3. Phân cấp thẩm quyền thực hiện việc cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép lao động và giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài trên địa bàn tỉnh Thái Nguyên^[2]

1. Sở Nội vụ thực hiện việc cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép lao động và giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động theo quy định tại khoản 1 Điều 4 Nghị định số 219/2025/NĐ-CP ngày 07 tháng 8 năm 2025 của Chính phủ quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam, đối với người lao động nước ngoài làm việc cho người sử dụng lao động có trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện hoặc địa điểm kinh doanh ngoài khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh.

2. Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh thực hiện việc cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép lao động và giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động theo quy định tại khoản 1 Điều 4 Nghị định số 219/2025/NĐ-CP ngày 07 tháng 8 năm 2025 của Chính phủ quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam, đối với người lao động nước ngoài làm việc cho người sử dụng lao động có trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện hoặc địa điểm kinh doanh trong khu công nghiệp trên địa bàn tỉnh.

Điều 4. Tổ chức thực hiện^[3]

1. Sở Nội vụ có trách nhiệm:

a) Chủ trì, phối hợp với các sở, ban, ngành và các cơ quan, đơn vị có liên quan trong việc thực hiện các nhiệm vụ được phân cấp;

b) Tham mưu Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh công bố danh mục và quy trình thủ tục hành chính nội bộ liên quan đến nội dung được phân cấp theo quy định;

c) Định kỳ hằng Quý trước ngày 15 của tháng cuối Quý, trước ngày 15 tháng 12 hằng năm hoặc đột xuất theo yêu cầu, báo cáo Bộ Nội vụ, Ủy ban nhân dân tỉnh về kết quả thực hiện các nhiệm vụ được phân cấp.

2. Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh có trách nhiệm:

a) Chủ trì, phối hợp với các sở, ban, ngành và các cơ quan, đơn vị có liên quan trong việc thực hiện các nhiệm vụ được phân cấp;

b) Tham mưu Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh công bố danh mục và quy trình thủ tục hành chính nội bộ liên quan đến nội dung được phân cấp theo quy định;

c) Định kỳ hằng Quý trước ngày 10 của tháng cuối Quý, trước ngày 10 tháng 12 hằng năm hoặc đột xuất theo yêu cầu, báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh (qua Sở Nội vụ) về kết quả thực hiện các nhiệm vụ được phân cấp.

3. Các cơ quan, đơn vị liên quan có trách nhiệm phối hợp với Sở Nội vụ, Ban Quản lý các khu công nghiệp tỉnh trong quá trình thực hiện nhiệm vụ được phân cấp theo chức năng, nhiệm vụ được giao.

Điều 5. Hiệu lực thi hành^[4]

1. Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày 16 tháng 9 năm 2025.

2. Chánh Văn phòng Ủy ban nhân dân tỉnh, Giám đốc Sở Nội vụ, thủ trưởng các sở, ban, ngành của tỉnh và các tổ chức, cá nhân có liên quan chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.