Thông tư liên tịch 02/TT-LB Ban hành ngày 10/02/1995

LIÊN BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ Xà HỘI - TÀI CHÍNH - UỶ BAN KẾ HOẠCH NHÀ NƯỚC SỐ 02/TT-LB
NGÀY 10 THÁNG 2 NĂM 1995 HƯỚNG DẪN BỔ SUNG VIỆC THỰC HIỆN CHƯƠNG TRÌNH VIỆC TRỢ NHÂN ĐẠO CỦA CHÍNH PHỦ CHLB SEC VÀ SLOVAKIA (CŨ)

I. VỀ CHO VAY TẠO VIỆC LÀM:

1/ Đối tượng được vay vốn:

- Các chủ doanh nghiệp khác (trong và ngoài quốc doan) có dự án mở rộng sản xuất kinh doanh, tạo việc làm, thu hút được lao động mới trong đó có ít nhất 30% là lao động Việt Nam từ Tiệp Khắc (cũ) trở về, trong đó ưu tiên cho những kết thúc hợp đồng về nước trước thời hạn.

- Các doanh nghiệp có quan hệ hợp tác liên doanh với phía bạn có dự án mở rộng sản xuất kinh doanh, tạo việc làm, thu hút được lao động mới trong đó có ít nhất 10% là lao động từ Tiệp Khắc (cũ) trở về, trong đó ưu tiên cho những người kết thúc hợp đồng về nước trước thời hạn.

- Các chủ dự án đã được vay vốn đến hạn trả nếu có nhu cầu thiết thực có thể được vay lại với các điều kiện:

+ Đã sử dụng vốn vay đúng mục đích được duyệt.

+ Sản xuất có hiệu quả, tiếp tục thu hút thêm lao động mới (trong đó có lao động từ Tiệp Khắc (cũ) trở về - đối với các dự án thu hút lao động từ Tiệp trở về).

+ Chủ dự án phải làm thủ tục hoàn trả cả vốn và lãi.

+ Các dự án vay lại không cần lập dự án mới. Trường hợp dự án bổ sung mở rộng thì phải có tài liệu về phần bổ sung mở rộng đó và phải được cơ quan có thẩm quyền kiểm tra đánh giá phê duyệt.

+ Có báo cáo kết quả thực hiện dự án (hiệu quả về sử dụng vốn và giải quyết việc làm cho người lao động), xác định nhu cầu vay lại và số vốn lao động sẽ thu hút vào làm việc, có ý kiến của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Kho bạc Nhà nước tỉnh, thành phố.

2/ Xây dựng dự án vay vốn:

- Vận dụng theo văn bản hướng dẫn số 1979/LĐTBXH ngày 11/7/1992; công văn số 962/VL ngày 03/04/1993 và công văn số 1077/LĐTBXH - VL ngày 01/04/1994 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.

3/ Mức vay:

- Đối với các dự án của chủ doanh nghiệp hoặc thành viên góp vốn lập doanh nghiệp là người lao động từ Tiệp Khắc (cũ) trở về, vận dụng theo những quy định về cho vay vốn dự án nhỏ từ quỹ Quốc gia giải quyết việc làm ( tối đa không quá 200 triệu đồng).

- Đối với các dự án thu hút lao động từ Tiệp Khắc vào làm việc, mức vay tuỳ thuộc vào nội dung dự án và số lao động mới được thu hút vào làm việc theo dự án (trong đó có ít nhất 30 % là lao động từ Tiệp trở về).

- Mức vay bình quân trên 1 chỗ làm việc mới tối đa không quá 5 triệu đồng.

4/ Thời hạn vay vốn và lãi xuất cho vay:

- Đối với các dự án trồng cây lương thực ngắn ngày, chăn nuôi gia súc, gia cầm... thời hạn cho vay tối đa là 12 tháng.

- Đối với các dự án đầu tư mở rộng sản xuất kinh doanh lĩnh vực công nghiệp và giao thông vận tải, sản xuất hàng thủ công mỹ nghệ tinh xảo, chăn nuôi gia súc sinh sản, lấy sữa, nuôi trồng thuỷ sản... thời hạn vay vốn từ 12 tháng đến 24 tháng (tuỳ theo mục đích sử dụng vốn).

- Đối với các dự án đầu tư trồng rừng và cây công nghiệp dài ngày thời hạn vay vốn tối đa không quá 3 năm (36 tháng).

6/ Thu hồi vốn vay:

- Các dự án khi đến kỳ hạn thu nợ phải hoàn trả đủ tiền vốn và lãi.

7/ Xử lý các dự án không thực hiện được:

Về nguyên tắc các dự án đã được duyệt phải bảo đảm thực hiện theo đúng mục tiêu kết quả đặt ra. Đối với các dự án không thực hiện được xử lý như sau:

- Đối với những dự án vì những lý do khách quan không thể thực hiện

II/ VỀ DẠY NGHỀ:

1/ Đối tượng được phép tổ chức thực hiện dự án dạy nghề:

- Các cơ sở dạy nghề thuộc ngành Lao động - Thương binh và Xã hội; thuộc các Bộ, ngành và các tổ chức đoàn thể, hội quần chúng.

2/ Đối tượng được học nghề miễn phí:

- Lao động Việt Nam từ Tiệp Khắc (cũ) trở về trước hạn và đúng hạn nhưng chưa có việc làm, có nhu cầu học nghề hoặc chuyển nghề để giải quyết việc làm, được tiếp nhận vào học một nghề (đào tạo ngắn hạn) không mất tiền một lần tại các cơ sở được phép tổ chức thực hiện dự án dạy nghề.

- Trong trường hợp số lao động từ Tiệp Khắc (cũ) nói trên chưa đăng ký đủ số lượng một lớp học, để đẩy nhanh tiến độ đào tạo có thể nhận thêm các đối tượng chính sách (có xác nhận của chính quyền địa phương và Sở Lao động - Thương binh và Xã hội):

+ Con, em gia đình thương binh liệt sỹ hoàn cảnh khó khăn.

+ Các cháu mồ côi, không nơi nương tựa.

3/ Dự án dạy nghề:

- Triển khai thực hiện theo văn bản số 1236/LĐTBXH-VL ngày 29/4/1993 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội về việc hướng dẫn dự án dạy nghề cho lao động từ Cộng hoà Liên bang Séc và Slôvakia (cũ) trở về.

- Dự án đủ điều kiện để xem xét hỗ trợ kinh phí dạy nghề bao gồm hai loại sau:

+ Dự án có ít nhất 80% số đối tượng học nghề là lao động từ Tiệp Khắc (cũ) trở về, còn lại là các đối tượng chính sách thì được hỗ trợ kinh phí hoàn toàn.

+ Đối với những dự án có số học viên là lao động từ Tiệp Khắc (cũ) trở về thấp hơn tỷ lệ trên thì chỉ hỗ trợ kinh phí cho số lao động từ Tiệp Khắc (cũ) trở về được thu hút vào dạy nghề tương ứng.

+ Danh sách các đối tượng học nghề có xác nhận của Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi đối tượng đang cư trú.

4/ Dự án bồi dưỡng kiến thức chủ doanh nghiệp vừa và nhỏ:

- Các Trung tâm Xúc tiến Việc làm thuộc ngành Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thuộc các tổ chức đoàn thể và các hội quần chúng có đủ điều kiện đảm bảo tổ chức các lớp bồi dưỡng kiến thức quản lý doanh nghiệp vừa và nhỏ đều có thể làm chủ dự án các lớp dạy chủ doanh nghiệp.

5/ Cấp kinh phí đào tạo:

III/ TỔ CHỨC THỰC HIỆN:

2/ Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội giám sát, kiểm tra việc thực hiện Chương trình, tổng hợp kết quả báo cáo Liên Bộ và thông báo cho phía Cộng hoà Séc và Cộng hoà Slôvakia.

UBND Tỉnh, thành phố..........

(Bộ, Ngành....................)

PHỤ LỤC

TÓM TẮT DỰ ÁN THỰC HIỆN VÀ NHU CÂU VAY LẠI

Người lập biểu Ngày... tháng... năm 199..

UBND Tỉnh, thành phố

(Bộ, Ngành)

(Ký tên, đóng dấu)