Kế hoạch 353/KH-UBND Hưng Yên thực hiện Chỉ thị 41-CT/TW về thi đua khen thưởng 2026-2030

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1. Mục đích

a) Triển khai thực hiện hiệu quả Chỉ thị số 41-CT/TW và Kế hoạch số 401- KH/TU; cụ thể hóa các nhiệm vụ, giải pháp về công tác thi đua, khen thưởng phù hợp với điều kiện thực tiễn của tỉnh.

b) Nâng cao nhận thức, trách nhiệm của các cấp, các ngành, địa phương, cơ quan, đơn vị, nhất là người đứng đầu trong lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức các phong trào thi đua yêu nước và thực hiện công tác thi đua, khen thưởng.

c) Tiếp tục đổi mới nội dung, hình thức tổ chức các phong trào thi đua theo hướng thiết thực, hiệu quả, gắn với nhiệm vụ chính trị, các nhiệm vụ trọng tâm, đột phá và mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội, bảo đảm quốc phòng, an ninh của tỉnh; phát hiện, bồi dưỡng, nhân rộng các điển hình tiên tiến.

d) Nâng cao chất lượng công tác khen thưởng theo hướng kịp thời, công khai, minh bạch, đúng đối tượng, đúng thành tích; quan tâm khen thưởng người lao động trực tiếp, tập thể nhỏ, cá nhân có sáng kiến, thành tích xuất sắc.

đ) Đẩy mạnh chuyển đổi số, cải cách hành chính trong công tác thi đua, khen thưởng; nâng cao hiệu quả quản lý nhà nước, chất lượng tham mưu và tổ chức thực hiện.

2. Yêu cầu

a) Việc triển khai thực hiện Kế hoạch này phải bảo đảm nghiêm túc, đồng bộ, thiết thực, hiệu quả; xác định rõ trách nhiệm của các cơ quan, tổ chức, đơn vị và người đứng đầu trong tổ chức thực hiện.

b) Các cơ quan, tổ chức, đơn vị căn cứ chức năng, nhiệm vụ được giao xây dựng kế hoạch triển khai phù hợp với tình hình thực tế; gắn công tác thi đua, khen thưởng với việc thực hiện nhiệm vụ chính trị và các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội.

c) Thường xuyên kiểm tra, đôn đốc, sơ kết, tổng kết, kịp thời biểu dương, khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích tiêu biểu; phát hiện, chấn chỉnh những hạn chế, bảo đảm công tác thi đua, khen thưởng thực chất, hiệu quả.

II. NỘI DUNG THỰC HIỆN Để tiếp tục triển khai thực hiện hiệu quả Chỉ thị số 41-CT/TW và Kế hoạch số 401-KH/TU, đổi mới, nâng cao chất lượng phong trào thi đua yêu nước và công tác thi đua, khen thưởng trên địa bàn tỉnh, các sở, ban, ngành, địa phương và đơn vị tập trung thực hiện các nội dung sau:

1. Tăng cường tuyên truyền, quán triệt, nâng cao nhận thức về công tác thi đua, khen thưởng

a) Tổ chức quán triệt, tuyên truyền sâu rộng Luật Thi đua, khen thưởng và các văn bản hướng dẫn thi hành, Chỉ thị số 41-CT/TW, Kế hoạch số 401-KH/TU đến cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và Nhân dân; nâng cao nhận thức về vị trí, vai trò của công tác thi đua, khen thưởng trong tình hình mới.

b) Đẩy mạnh tuyên truyền tư tưởng Hồ Chí Minh về thi đua yêu nước; gắn công tác tuyên truyền với việc phát hiện, biểu dương, nhân rộng gương người tốt, việc tốt, điển hình tiên tiến, mô hình hay, cách làm sáng tạo, tạo sức lan tỏa trong các phong trào thi đua yêu nước.

c) Phát huy vai trò của các cơ quan thông tin, truyền thông trong tuyên truyền các phong trào thi đua yêu nước, góp phần tạo chuyển biến về nhận thức và hành động, khơi dậy tinh thần trách nhiệm, đổi mới sáng tạo, ý chí tự lực, tự cường và khát vọng cống hiến của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động và Nhân dân.

2. Phát huy vai trò lãnh đạo của cấp ủy, chính quyền và trách nhiệm của người đứng đầu trong tổ chức phong trào thi đua

a) Người đứng đầu cơ quan, đơn vị, địa phương trực tiếp lãnh đạo, chỉ đạo việc xây dựng kế hoạch, tổ chức phát động, kiểm tra, đánh giá các phong trào thi đua yêu nước gắn với thực hiện nhiệm vụ chính trị và các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội; xác định rõ mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp, tiến độ thực hiện, bảo đảm phong trào thi đua thiết thực, hiệu quả.

b) Lấy kết quả tổ chức phong trào thi đua và thực hiện công tác thi đua, khen thưởng là một trong những tiêu chí đánh giá mức độ hoàn thành nhiệm vụ của cơ quan, đơn vị và người đứng đầu hằng năm.

c) Nâng cao trách nhiệm trong việc đề nghị khen thưởng; bảo đảm hồ sơ, thành tích đề nghị khen thưởng đúng quy định, khách quan, chính xác, công khai, minh bạch; không để xảy ra tình trạng đề nghị khen thưởng hình thức, nể nang, chạy theo thành tích.

d) Đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong quản lý nhà nước về thi đua, khen thưởng; thực hiện hiệu quả cải cách thủ tục hành chính, tạo thuận lợi cho tổ chức, cá nhân.

3. Đổi mới nội dung, hình thức tổ chức các phong trào thi đua yêu nước gắn với nhiệm vụ chính trị trọng tâm của tỉnh

a) Tiếp tục đổi mới nội dung, hình thức và phương thức tổ chức các phong trào thi đua theo hướng thiết thực, hiệu quả, hướng về cơ sở, lấy kết quả thực hiện nhiệm vụ chính trị và mức độ hoàn thành các chỉ tiêu phát triển kinh tế - xã hội làm thước đo đánh giá.

b) Các phong trào thi đua tập trung vào những nhiệm vụ trọng tâm, đột phá của tỉnh, như: thực hiện hiệu quả mô hình chính quyền địa phương 02 cấp; cải cách hành chính, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh; phát triển khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo; phát triển công nghiệp, logistics, nông nghiệp công nghệ cao; thu hút đầu tư; xây dựng nông thôn mới nâng cao, kiểu mẫu và đô thị văn minh; bảo vệ môi trường; nâng cao chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp; bảo đảm an sinh xã hội, quốc phòng, an ninh.

c) Căn cứ chức năng, nhiệm vụ được giao, các cơ quan, đơn vị, địa phương và doanh nghiệp xây dựng, tổ chức thực hiện các phong trào, mô hình thi đua phù hợp, xác định rõ mục tiêu, chỉ tiêu và giải pháp thực hiện. Gắn kết quả thi đua với việc hoàn thành nhiệm vụ chính trị, nâng cao chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp; cải thiện các chỉ số PAR INDEX, SIPAS, DTI, PCI và các chỉ số liên quan. Đối với doanh nghiệp, chú trọng các tiêu chí về năng suất, chất lượng, hiệu quả, an toàn, dịch vụ khách hàng, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và thực hiện các nhiệm vụ chính trị được giao, góp phần hoàn thành các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.

4. Đẩy mạnh phát hiện, xây dựng và nhân rộng điển hình tiên tiến, mô hình mới, cách làm hay, sáng tạo

a) Xây dựng tiêu chí, phương pháp phát hiện, lựa chọn và bồi dưỡng điển hình tiên tiến phù hợp với từng lĩnh vực, địa bàn; chú trọng phát hiện các tập thể, cá nhân có thành tích tiêu biểu trong lao động, sản xuất, học tập, nghiên cứu khoa học, cải cách hành chính, chuyển đổi số, đổi mới sáng tạo và phục vụ Nhân dân.

b) Tăng cường tuyên truyền, biểu dương, nhân rộng các gương người tốt, việc tốt, mô hình hiệu quả, sáng kiến, giải pháp có giá trị thực tiễn, tạo sức lan tỏa trong xã hội.

c) Quan tâm phát hiện, xây dựng điển hình từ cơ sở, nhất là trong khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước, hợp tác xã, hộ sản xuất kinh doanh, công nhân, người lao động trực tiếp, cán bộ, công chức, viên chức thực hiện nhiệm vụ và các cá nhân có đóng góp tích cực cho cộng đồng.

5. Nâng cao chất lượng công tác khen thưởng, bảo đảm chính xác, công khai, minh bạch, kịp thời

a) Thực hiện nghiêm các quy định của pháp luật về thi đua, khen thưởng; bảo đảm việc xét, đề nghị khen thưởng đúng đối tượng, đúng tiêu chuẩn, đúng thành tích, đúng quy trình; công khai, minh bạch kết quả xét khen thưởng theo quy định, khắc phục tình trạng khen thưởng hình thức, nể nang, chạy theo thành tích.

b) Quan tâm khen thưởng tập thể nhỏ, người lao động trực tiếp, công nhân, nông dân, doanh nhân, nhà khoa học, giáo viên, nhân viên y tế, cán bộ cơ sở và các cá nhân có sáng kiến, giải pháp, đóng góp thiết thực trong lao động, sản xuất, công tác và phục vụ cộng đồng.

c) Chú trọng khen thưởng thành tích đột xuất, thành tích trong lĩnh vực mới, lĩnh vực khó, nhiệm vụ trọng tâm, cấp bách của tỉnh; kịp thời biểu dương các tập thể, cá nhân có tinh thần trách nhiệm, đổi mới sáng tạo, dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung.

6. Nâng cao chất lượng hoạt động của các cụm, khối thi đua; tăng cường kiểm tra, giám sát

a) Tiếp tục đổi mới hoạt động của các cụm, khối thi đua theo hướng thiết thực, hiệu quả; tăng cường trao đổi kinh nghiệm, chia sẻ mô hình hay, cách làm sáng tạo, góp phần nâng cao chất lượng phong trào thi đua yêu nước.

b) Việc bình xét, suy tôn danh hiệu thi đua, hình thức khen thưởng bảo đảm khách quan, công bằng, công khai, căn cứ vào kết quả thực hiện nhiệm vụ, mức độ đóng góp và hiệu quả thực tế; tránh bình xét mang tính hình thức, bình quân.

c) Tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về thi đua, khen thưởng; kịp thời phát hiện, chấn chỉnh những hạn chế, bất cập, nâng cao hiệu quả tổ chức thực hiện.

7. Củng cố, kiện toàn tổ chức bộ máy và nâng cao năng lực đội ngũ làm công tác thi đua, khen thưởng

a) Tiếp tục kiện toàn tổ chức, bộ máy làm công tác thi đua, khen thưởng bảo đảm tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả; nâng cao vai trò tham mưu của cơ quan chuyên môn và đội ngũ cán bộ làm công tác thi đua, khen thưởng các cấp.

b) Quan tâm đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ, kỹ năng tham mưu, tổ chức phong trào thi đua và thực hiện công tác khen thưởng, nhất là đối với đội ngũ làm công tác thi đua, khen thưởng ở cơ sở.

c) Phát huy vai trò của Hội đồng Thi đua - Khen thưởng các cấp trong tham mưu, đề xuất chủ trương, giải pháp đổi mới, nâng cao chất lượng phong trào thi đua yêu nước và công tác khen thưởng; đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số, xây dựng cơ sở dữ liệu, sử dụng các phần mềm quản lý phục vụ công tác quản lý nhà nước về thi đua, khen thưởng.

III. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1. Các cơ quan, tổ chức, đơn vị và doanh nghiệp

a) Căn cứ chức năng, nhiệm vụ được giao và tình hình thực tiễn, tổ chức triển khai thực hiện nghiêm túc, hiệu quả các nội dung của Kế hoạch; cụ thể hóa thành chương trình, kế hoạch công tác hằng năm gắn với thực hiện nhiệm vụ chính trị, nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của ngành, địa phương, đơn vị.

b) Chủ động xây dựng, phát động các phong trào thi đua thiết thực, hiệu quả; phát hiện, biểu dương, nhân rộng điển hình tiên tiến, mô hình mới, cách làm hay, sáng tạo; tổ chức sơ kết, tổng kết, đánh giá kết quả thực hiện theo quy định.

c) Định kỳ hằng năm báo cáo kết quả thực hiện công tác thi đua, khen thưởng và triển khai Chỉ thị số 41-CT/TW, Kế hoạch số 401-KH/TU và Kế hoạch này về Sở Nội vụ để tổng hợp, báo cáo Ủy ban nhân dân tỉnh.

2. Đề nghị Ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt Nam tỉnh và các tổ chức chính trị - xã hội tỉnh

a) Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội; tham gia tuyên truyền, vận động đoàn viên, hội viên và các tầng lớp Nhân dân tích cực hưởng ứng các phong trào thi đua yêu nước, các cuộc vận động do Trung ương, tỉnh và các ngành phát động.

b) Phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan phát hiện, giới thiệu các tập thể, cá nhân tiêu biểu, mô hình hiệu quả trong lao động, sản xuất, học tập, công tác và hoạt động xã hội để biểu dương, khen thưởng, nhân rộng.

3. Đề nghị Ban Tuyên giáo và Dân vận Tỉnh ủy

a) Chỉ đạo, định hướng công tác tuyên truyền về chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về thi đua, khen thưởng; tuyên truyền sâu rộng nội dung Chỉ thị số 41-CT/TW, Kế hoạch số 401-KH/TU và các phong trào thi đua yêu nước trên địa bàn tỉnh.

b) Định hướng các cơ quan báo chí, truyền thông tăng cường tuyên truyền, giới thiệu gương người tốt, việc tốt, điển hình tiên tiến, mô hình mới, cách làm sáng tạo, hiệu quả trong thực hiện nhiệm vụ chính trị và phát triển kinh tế - xã hội.

4. Báo và Phát thanh, Truyền hình Hưng Yên

a) Xây dựng chuyên trang, chuyên mục; tăng cường tin, bài, phóng sự tuyên truyền về công tác thi đua, khen thưởng; phản ánh kịp thời các phong trào thi đua tiêu biểu, mô hình hiệu quả, gương tập thể, cá nhân điển hình tiên tiến.

b) Tập trung tuyên truyền các cách làm mới, sáng tạo trong cải cách hành chính, chuyển đổi số, phát triển công nghiệp, nông nghiệp công nghệ cao, xây dựng nông thôn mới, bảo đảm an sinh xã hội và các nhiệm vụ trọng tâm của tỉnh.

5. Sở Nội vụ Chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan hướng dẫn, theo dõi, kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện Kế hoạch này. Tham mưu tổ chức các phong trào thi đua yêu nước; nâng cao chất lượng công tác xét, đề nghị khen thưởng;

tham mưu phát hiện, khen thưởng kịp thời các tập thể, cá nhân có thành tích tiêu biểu, xuất sắc. Tổng hợp tình hình, kết quả thực hiện, tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh báo cáo cấp có thẩm quyền theo quy định.

6. Sở Tài chính Căn cứ khả năng cân đối ngân sách tỉnh, đề nghị Sở Nội vụ và các cơ quan, đơn vị có liên quan, tham mưu cấp có thẩm quyền bố trí kinh phí thực hiện công tác thi đua, khen thưởng theo quy định của pháp luật về ngân sách nhà nước và các quy định hiện hành.

7. Hội đồng Thi đua - Khen thưởng tỉnh và Hội đồng Thi đua - Khen thưởng các cấp

a) Phát huy vai trò tham mưu, tư vấn cho cấp ủy, chính quyền trong lãnh đạo, chỉ đạo tổ chức phong trào thi đua yêu nước và thực hiện chính sách, pháp luật về thi đua, khen thưởng.

b) Thường xuyên nghiên cứu, đề xuất các chủ trương, biện pháp đẩy mạnh phong trào thi đua yêu nước; nâng cao chất lượng xét, lựa chọn, đề nghị khen thưởng bảo đảm khách quan, công bằng, đúng thành tích. Trên đây là Kế hoạch thực hiện Chỉ thị số 41-CT/TW ngày 26/12/2024 của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác thi đua, khen thưởng trong tình hình mới giai đoạn 2026 - 2030. Các cơ quan, đơn vị, địa phương tổ chức thực hiện; trong quá trình tổ chức thực hiện có khó khăn, vướng mắc, kịp thời phản ánh về Sở Nội vụ để tổng hợp, tham mưu Ủy ban nhân dân tỉnh xem xét, chỉ đạo./.